¿Es obligatorio que el empleador entregue la nómina al empleado?
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Requisitos que debe cumplir una empleada doméstica “sin papeles” para solicitar Arraigo Social
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¿Está permitido contratar una empleada del hogar sin papeles?

Poder no puede, porque el empleador tendrá que dar de alta en la Seguridad Social a una persona que no tenga Permiso de Trabajo o Residencia en España, es decir, sería ilegal. Por lo tanto, se puede realizar un precontrato como trabajadora doméstica.

Es decir, el empleador puede hacer una oferta de trabajo a las personas que “no tienen papeles” y quieren contratar, para que tramiten su Arraigo Social en el país. En cuanto te concedan el Arraigo Social habrás legalizado su situación en España y el empleador podrá formalizar un contrato de trabajo y darte de alta en la Seguridad Social.

Ten en cuenta que en el próximo post hablaremos de los requisitos que debe cumplir la empleada del hogar.

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